- Главная
- Статьи
Соискателям
В чем пойти на собеседование
23 фев 2011Безусловно, карьера и успех в работе играют важную роль в жизни каждого человека. Однако прежде чем найти работу своей мечты, следует пройти собеседование. И чаще всего, не одно. У многих соискателей (особенно женского пола) сразу же возникает вопрос: что же одеть? Ведь, как известно, «встречают по одежке…», и нередко положительный результат собеседования зависит от того, во что Вы одеты.
«Черный найм»: что это такое и как избежать?
29 июн 2011Прочитав название статьи, Вы наверняка подумали о правах темнокожего населения планеты… Нет, речь в данном случае пойдет совсем не про то, как на работу принимают афроамериканцев.
Трудоустройство и возраст
13 июн 2011Правда ли, что после пятидесяти лет жизнь человека приобретает новые краски? Наверное, да, так же, как и после шестидесяти. На самом же деле, каждый возрастной промежуток имеет свои положительные и отрицательные моменты. Взять хотя бы ту же работу. Некоторые люди в столь солидных годах уже находятся на верхних ступенях карьерной лестницы, пользуются заслуженным уважением и у начальства, и у коллег. Однако зачастую жизнь человека протекает по несколько иному сценарию: компания объявила себя банкротом, сотрудники остались на улице и теперь вынуждены подыскивать рабочее место самостоятельно. Кого-то, может быть, такая ситуация способна взбодрить, а некоторых и омолодить, но большинство понимают, что многие двери перед ними навсегда закрыты.
Наем персонала как система взаимосвязанных технологий
04 июн 2011Рекрутинговая функция появилась первой из всех современных технологий управления персоналом и уже прошла серьезный путь развития и совершенствования, однако при аудите управления персоналом могут быть выявлены многочисленные ошибки в построении системы найма: - ошибки формирования заявок, когда наем по одной должности безуспешно продолжается месяцами, а количество просмотренных кандидатов измеряется сотнями; - ошибки системы отбора, что приводит к разочарованию в профессионализме или личностных качествах работников; - ошибки работы с кандидатами, когда новые работники по прошествии месяца с удивлением узнают, что условия их работы и оплата не соответствуют ожиданиям, и т.п.
Как писать резюме, если Вам пока еще не о чем писать?
03 июн 2011Поиски работы по хорошему следует начинать с основательного и грамотного составления резюме. Это Ваше, по сути, первое деловое письмо. И если кадровики его не выбросили с ходу в корзину – считайте, что первый шаг к цели уже сделан. Но главная проблема, с которой при написании резюме сталкиваются в первую очередь студенты, - писать просто нечего, текста нет.
Кадровый резерв или «запасные» резюме
20 май 2011Хотя ситуация на российском рынке труда немало изменилась в последние два-три года, и условия нынче диктуют в подавляющем большинстве случаев именно работодатели, дефицит по целому ряду должностных позиций, которые можно считать стратегически значимыми для фирмы или предприятия, по-прежнему сохранился.
Как говорить о зарплате на собеседовании?
09 май 2011Тема зарплаты на собеседовании одна из волнующих. С одной стороны, вам интересно, сколько работодатель будет вам платить. С другой – страшно, вдруг озвученная сумма не совпадет с вашими ожиданиями.
Собеседование с кандидатом
12 2013Как сделать правильный выбор сотрудника? Какие ошибки не допустить во время собеседования? Что нужно делать и что говорить на собеседовании?
Трудоустройство в условиях кризиса
02 май 2011Влияние экономического кризиса до сих пор ощущают на себе многие. Попав на несколько лет в весьма затруднительное положение, многие фирмы проводят сокращения штатов, и те, кто совсем недавно ощущал себя уверенно и стабильно, оказываются не у дел.
Вакантные рабочие места: доверяй, но проверяй
22 апр 2011Ежедневно сотни и тысячи людей занимаются поисками работы и этого факта достаточно для того, чтобы в данной области активизировали свою «деятельность» мошенники, которые цинично используют возрастающий уровень безработицы и экономический кризис в собственных корыстных целях.
Вторая попытка прохождения собеседования – есть ли смысл?
21 апр 2011Весьма рекомендую при поиске работы использовать все возможности. К примеру, Вы прошли через череду собеседований и искомого места не получили. Минуло два-три месяца, и Вы снова заметили объявление о том же вакантном месте, и оно по-прежнему Вас интересует. Стоит ли стучаться в захлопнувшиеся перед Вами когда-то двери повторно?
Рекомендации по поиску и подбору талантливого персонала
16 апр 2011Человеческая цивилизация за несколько тысяч лет сделала огромный шаг в своем развитии: были побеждены многие болезни, освоен космос, изучено строение атома. При этом научный прогресс не стоит на месте. Не вызывает сомнений тот факт, что данное развитие во многом определялось талантливыми людьми, которые в силу особой одаренности достигали успеха в своей деятельности.
Что такое мотивация «для себя» и «для работодателя»?
12 апр 2011Не секрет, что рабочая ситуация оказывает влияние на поведение человека. В домашней обстановке он может быть расслабленным и спокойным, а на работе — старается максимально собраться и сконцентрироваться. Или, например, в обычной жизни человек молчалив и неразговорчив, а на рабочем месте — много общается и стремится выглядеть коммуникабельным. Несомненно, необходимость некоторых изменений обусловлена требованиями к занимаемой должности и профессиональными обязанностями: если человек работает с клиентами, он не может быть излишне молчаливым.
Трудоустройство иностранцев в Словении
04 апр 2011Законодательство Республики Словения достаточно чётко регулирует взаимоотношения между иностранными работниками, работодателями и государством. Именно об этом пойдёт речь в данной статье.