Заставь себя трудиться…
Как помочь самому себе держаться в тонусе весь рабочий день? Как увеличить продуктивность трудового процесса? На эти и другие вопросы сегодня мы вместе постараемся найти ответы.
1. Приведите в порядок рабочее место.
Если важно сконцентрироваться на чем-то одном, то лучше навести на столе чистоту и порядок, а также отключить все средства внешнего раздражения: радио, Интернет, мобильные телефоны. Даже музыка может отвлекать, если вам нужно полное погружение в мыслительный процесс. Если с вами в кабинете находятся другие сотрудники, позаботьтесь о покупке наушников, которые будут подавлять шум. На звонки лучше отвечать в определенное время, когда вы решите отдохнуть.
2. Визуализируйте.
Для того, чтобы задуманное быстро и беспрепятственно реализовалось, вам нужно научиться его визуализировать, т.е. представлять. На этот процесс выделяйте 5-10 минут в день: закройте глаза и поэтапно представьте себе, как вы выполняете каждый шаг работы, как она заканчивается, как триумфально вы докладываете о выполнении шефу.
3. Составление плана.
Любая работа выполняется по плану, так пусть он будет и у вас. Главное – знать основные шаги, от начала и до самой конечной точки. Сделайте план в виде обычного списка. Лучше, если к перспективному плану вы добавите план на день, ведь так лучше всего можно научиться распоряжаться своим временем.
4. Делайте перерывы.
Небольшие перерывы, кратковременный отдых, чайная пауза, кофейная минутка – все это время, когда человек делает «перезагрузку», отвлекаясь от постоянного напряжения. Не забывайте о поощрении себя-любимого в конце каждого дня.
5. Действие.
В каждом из нас живет лентяй, которому не позволительно поздно вставать, трепаться с коллегами битых два часа ни о чем, делать обеденный перерыв похожим на посиделки с друзьями… Мы дисциплинируем сами себя, т.е. действуем. Напор, натиск, решительность – те качества, которые так нравятся руководителям. Не стойте на месте, даже если вас преследуют неудачи, идите вперед, не оглядываясь, и верьте в победу: над проектом, над ленью, над собой.
6. Вкушай победу, не торопясь.
Спешка нужна только при ловле блох! Вам нужно приучать себя получать удовольствие от процесса. Пусть это задание не самое интересное, зато оно пополнит ваши знания, вы приобретете опыт, вам станут больше доверять как профессионалу, вы заработаете авторитет. Все это – составляющие одного процесса. Не забывайте смотреть на свои достижения с удовольствием, гордитесь сделанным в команде. Когда работа и мысли о ней не тянут вас тяжелым грузом, тогда вся жизнь кажется праздником. Составляйте план на завтрашний день каждый вечер, готовьте себя заранее к работе и в частности, к напряженному процессу, ведь одна мысль о том, что после окончания вы спокойно расслабитесь, будет вам помогать делать все быстро и оперативно.
Обсуждение:
Jason
Сложнее всего вновь начинать работать после отпуска, но думаю, если воспользоваться советами из этой статьи, то "акклиматизация" пройдет быстрее :)
Сергей
Это, смотря, какая работа у Вас. Если Вы, например, водитель и водите личный автомобиль, то никакого труда не должно составить вернуться в рабочий режим. Другое дело, что первый рабочий день после отпуска может оказаться довольно длинным.
switlana80
Да, после отпуска всегда очень трудно снова приступать к работе. И дни кажутся долгими, и задания просто невыполнимыми.
Сергей
Со вторым шагом я не совсем согласен, потому что у некоторых людей с фантазией, мягко говоря, не очень и представить что-то, тем более не очень любимую работу, они не в состоянии просто. И, если работы предстоит много, то этот факт представленный может только расстроить человека.
Сергей
У меня с фантазией все нормально. А вот представить что-то зрительно не могу. Визуальный канал не доминирует. Этот шаг для меня не очень доступен. Разве что в ощущениях.
Savina
Наиболее важно стараться делать регулярные перерывы, так как от длительной непрерывной нагрузки падает производительность труда, да и резервы организма истощаются в целом, а зачем нам здоровье-то свое на работе портить? Нельзя!
Сергей
Конечно, перерывы нужны и важно, вот только руководство на это смотрит не очень хорошо, если выделят в час минут пять для отдыха, хотя бы на своем рабочем месте просто посидеть в тишине, то уже неплохо будет.
switlana80
Да, мне кажется, что у каждого человека бывают такие периоды, что не хочется вообще ничего делать. Главное, чтобы продолжались они не очень долго.
Сергей
Я Вам даже больше скажу, у некоторых людей эти периоды такие длинные, что им вообще большую часть времени не хочется ничего делать, вернее даже не хочется работать. Но вот приходится им себя заставлять или начальство заставит.
Милана
Большинство и так каждый день заставляют себя идти на работу, поощряя и мотивируя разными способами. Потому как ничего приятного в этот процессе в основном нет, только одна лишь необходимость.
rjynfrn
У некоторых на уборку рабочего места и создания условий для работы может уйти полдня. Может, лучше начать работать, чем тратить время на самоуговоры? В процессе втягиваешься.
Petr
В советское время, в сталинские времена эта проблема решалась легче и проще всего. Не хочешь трудиться? Поедешь по путевке в Сибирь, снег разгружать.
Милана
Откуда тогда в советское время процветало тунеядство и брали на поруки?
Jason
Наверное главное мотивировать себя, подумать, как бы ты жил без работы и.т.п, самое сложное заставить себя трудится в первые дни, когда втянешься, становится легче.
Cloud
Главная чтобы была цель, ну наприем к лету заработать на ремонт и тогда работать будет чуточку легче, мотивация очень важная вещь!